Сообщений в теме: 11

[Владимир Коваленко]

Здравствуйте. Подскажите плз. где-то в законодательстве есть нормативы сколько должна длится смена звукорежиссера? Очень любопытно как оно официально должно быть. Ну есть же нормативы, типа асфальтоукладчик 8 часов (наверное))), а на других каких-то должностях по другому. Поспорили с коллегой :)/>

[Юрий Юсим]

Какой договор подпишешь, то и будет по закону)

[Павел Константиновский]

В СССР было, если не ошибаюсь, 6 часов. Сейчас, по-моему, нет такого.
Как-то искал - не нашёл ничего.

[Юрий Юсим]

В каждой организации составляется свой договор по необходимости. Кто-то работает 3 часа, кто-то 8 и т.д.

Сообщение отредактировал Юрий Юсим: 13 Сентябрь 2016 - 15:51

[Andrew Grischenko]

Согласно ТК РФ, к творческим Трудовой кодекс относит работников средств массовой информации, организаций кинематографии, теле- и видеосъемочных коллективов, театров, театральных и концертных организаций, цирков и иных лиц, участвующих в создании и (или) исполнении (экспонировании) произведений, перечисленных в перечне профессий и должностей, утвержденном Постановлением Правительства РФ от 28.04.2007 N 252 (далее — Перечень должностей).

Таким образом, при установлении продолжительности рабочего дня (смены) времени, времени отдыха, порядка привлечения к ночной работе и работе в выходные и праздничные дни приоритет в каждой организации, занимающейся творческой деятельностью, будет иметь локальный нормативный акт, их устанавливающий. Если то или иное положение в таком акте не нашло отражения (например, некоторые работодатели не устанавливают свой порядок привлечения к работе в ночное время и праздничные и выходные дни), будут применяться положения трудового законодательства.

В отличие от продолжительности рабочего дня (смены), норма рабочего времени по общему правилу одинакова для всех работников, в том числе творческих, и не может превышать 40 часов в неделю (ст. 91 ТК РФ), если только творческий работник не относится к категории лиц, которым установлена сокращенная продолжительность рабочей недели. Это:

— работники в возрасте до 16 лет — не более 24 часов в неделю;

— работники в возрасте от 16 до 18 лет — не более 35 часов в неделю;

— работники, являющиеся инвалидами I или II группы, — не более 35 часов в неделю;

— лица, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, — не более 36 часов в неделю.

В настоящее время продолжает действовать Список производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день, утвержденный Постановлением Госкомтруда СССР и Президиума ВЦСПС от 25.10.1974 N 298/П-22 (далее — Список). Разделом XXXVI Списка установлена сокращенная продолжительность рабочего дня при 36-часовой неделе и для некоторых категорий творческих работников СМИ, например:

— диктор телевидения и диктор радиовещания центрального телевидения и центрального радиовещания — шесть часов;

— звукорежиссер на телевидении и радиовещании — шесть часов.

Сообщение отредактировал Andrew Grischenko: 13 Сентябрь 2016 - 16:04

[Павел Константиновский]

Точно, Андрей! Надо было в ТК искать, а я в санпинах рылся)))

Вот еще.

Вопрос-ответ. Консультация.

Я работаю звукорежиссером на звуковом компьютере. Хотелось бы узнать, есть ли в «Перечне работ с тяжелыми и …» специальность звукорежиссера, т.к. начальство требует от меня 40-часовой рабочей недели.


В соответствии со ст. 92 ТК РФ нормальная продолжительность рабочего времени (то есть 40 часовая рабочая неделя) сокращается на 4 часа в неделю – для работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, в порядке, установленном Правительством РФ.  В настоящее время действует Список производств, цехов, профессий, должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день. В Списке есть раздел «Киностудии, кинокопировальное производство, кинофикация, кинопрокат, телевидение, радиовещание и театрально-зрелищные мероприятия», в подразделе «Художественоо-производственный персонал» указано две позиции:
№ 75   Звукорежиссер на телевидении и радиовещании    12    6
76   Звукорежиссер, работающий в студиях грамзаписи
Министерства культуры СССР 12    6,
Где 12 – продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска (в рабочих днях) (такой отпуск предоставляется на основании ст. ст. 116, 117 Трудового кодекса РФ),
6 – продолжительность сокращенного рабочего дня в часах. Учитывая, что Список принимался в то время, когда преобладающей была шестидневная рабочая неделя, то рабочая неделя в указанных должностях равна 36 часам.

Что касается работы на компьютере, то она в Списке не упоминается вообще. В настоящее время действуют только Гигиенические требования к видеодисплейным терминалам, персональным электронно-вычислительным машинам и организации работы (СанПин 2.2.2.542-96), которые устанавливают требования к мониторам ПЭВМ, освещенности рабочего места, а также регламентированные перерывы через 1,5 – 2 часа по 15- 20 минут в зависимости от тяжести и напряженности работ.

[Владимир Коваленко]

Вот спасибо! в общем дело ясное что дело тёмное))) получается что по советским нормативам 6 и вроде как они действуют,  а если смотреть  по другому то 8. Тут просто товарищь где то читал про 4 часа)))

[SpongeBob]

Павел Константиновский (13 Сентябрь 2016 - 16:03) писал:

Я работаю звукорежиссером на звуковом компьютере. Хотелось бы узнать, есть ли в «Перечне работ с тяжелыми и …» специальность звукорежиссера, т.к. начальство требует от меня 40-часовой рабочей недели.

Кто много капризнячет,того быстро заменят..

В свое время ,когда в на радио РосАтома работал,пытался к начальству с этой фигней лезть(Постановление Правительства РФ от 28.04.2007 N 252)госпредприятие же,даже не поленился к начальнику отд.охраны труда  сгонять..Быстро завернули,даже смотреть не стали)С ответом :  «ты что мешки с цементом ворочаешь?вон у нас люди на уране «сидят» и по полной вкалывают,с такой же зарплатой»)) Там в этом постановлении  №252 (в бумажной версии) еще примечание есть,что к отпуску три дня полагается..

Сообщение отредактировал SpongeBob: 13 Сентябрь 2016 - 18:54

[Одинцов Андрей]

Если трудно 8 часов в день работать звукарём - можно работать на стройке, например. Или пекарем. Много есть работ хороших. Поставьте себя на место начальства. Если работник не хочет работать 8 часов в день (а это обычный рабочий день в большинстве организаций) - начальству пора менять работника, вот и всё. Благо от звукарей щас отбоя нет. Нет никаких нормативов. Не в наше время. Хочешь работать - работай. Нет - всего хорошего. Как то так...

[♫ Константин Цыбульский ♫]

на питерском радио сейчас смены звукорежиссеров - 6 часов. В Мск с 12-го по 15й год на радио у меня смена была 4-6 часов, у других 8))) на ЗП количество часов влияет лишь в том случае, если не дорабатываешь. За переработки никто не платит.

[Владимир Коваленко]

Одинцов Андрей (13 Сентябрь 2016 - 16:58) писал:

Если трудно 8 часов в день работать звукарём - можно работать на стройке, например. Или пекарем. Много есть работ хороших. Поставьте себя на место начальства. Если работник не хочет работать 8 часов в день (а это обычный рабочий день в большинстве организаций) - начальству пора менять работника, вот и всё. Благо от звукарей щас отбоя нет. Нет никаких нормативов. Не в наше время. Хочешь работать - работай. Нет - всего хорошего. Как то так...

золотые слова!)))

[Джес]

Если о коммерческих предприятиях говорить, то, естессна, даже и не заикаемся - восемь часов (хорошо, когда не больше)).
Если же говорить о муниципальных учреждениях, то можно смело полагаться на ТК.

Вот только в муниципальных учреждениях, как правило, наш брат не работает, ибо денег там копейки, и работы столько же - пару часов на репетиции днём, пару часов на спектакле/концерте вечером. Всё равно не превысишь нормы.